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SAP C-THR86-1702 試験問題集 - .pdf

C-THR86-1702 pdf
  • 問題と解答:全92問
  • 更新時間:2026-07-19
  • 価格:¥5999
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  • ベンダー:SAP
  • 試験コード:C-THR86-1702
  • 試験名称:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q1/2017
特徴:
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SAP C-THR86-1702 問題集模擬試験 - ソフト版

C-THR86-1702 Study Guide
  • 問題と解答:全92問
  • 更新時間:2026-07-19
  • 価格:¥5999
ソフト版
  • ベンダー:SAP
  • 試験コード:C-THR86-1702
  • 試験名称:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q1/2017
特徴:
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SAP C-THR86-1702 試験概要:

認定ベンダー:SAP
試験名:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q1/2017
試験番号:C_THR86_1702
対応言語:英語
出題数:80
関連資格:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q3/2019
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q4/2019
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation 1H/2020
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation 1H/2021
試験形式:単一選択式, 複数選択式
合格点:64%
受験料:USD 500
試験時間:180 minutes
認定の有効期間:認定バージョンに依存、試験は終了しました
サンプル問題:SAP C-THR86-1702 サンプル問題
受験方法:Pearson VUEテストセンター、またはSAP認定オンライン監督試験(地域および試験のライフサイクルによって利用可能性が異なります)。
前提条件:必須となる前提試験はありません。SAPは、実務経験およびSAP SuccessFactors Compensationトレーニングの修了を推奨しています。
公式シラバスのURL:https://learning.sap.com/certifications/sap-certified-associate-sap-successfactors-compensation

SAP C-THR86-1702 試験シラバストピック:

セクション比重目標
データのインポートとエクスポート< 8%- データ管理
  • 1. ユーザーデータファイル
  • 2. エクスポートプロセス
  • 3. 報酬データのインポート
ガイドラインと推奨事項8% - 12%- ガイドライン設定
  • 1. 推奨ステートメント
  • 2. ルックアップテーブル
  • 3. マトリクスガイドライン
権限とセキュリティ8% - 12%- ロールベースの権限
  • 1. プランナー権限
  • 2. フォームセキュリティ
  • 3. エグゼクティブリビューへのアクセス
予算8% - 12%- 予算管理
  • 1. 予算計算方法
  • 2. 予算のインポートとエクスポート
  • 3. 予算調整
エグゼクティブリビュー8% - 12%- エグゼクティブリビュー設定
  • 1. データビュー
  • 2. プランナー調整
  • 3. セッション設定
レポートと分析< 8%- レポーティング
  • 1. 監査情報
  • 2. 報酬レポート
  • 3. アドホックレポーティング
給与体系8% - 12%- 給与レンジ設定
  • 1. レンジペネトレーション
  • 2. Compa-Ratioの計算
  • 3. 給与等級
報酬計画テンプレート12% - 18%- テンプレート設定
  • 1. 従業員データの統合
  • 2. 報酬テンプレート設定
  • 3. 適用資格ルール
報酬フォーム12% - 18%- ワークシート設定
  • 1. プランナービュー
  • 2. ルートマップ
  • 3. 列デザイナー

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q1/2017 認定 C-THR86-1702 試験問題:

1. Your customer has customized two compensation statements from the Success Store. One statement is used for employees in the Manufacturing department and the other is used for all other employees. How do you make sure that the Manufacturing employees receive the proper statement?
Please choose the correct answer.
Response:

A) Assign statement groups under Complete Compensation Cycle.
B) Set default permissions for the statement template under Action for All Plans.
C) Make the Manufacturing statement template the default template.
D) Use role-based permissions in Admin Tools


2. Where can you disable Ask for Edits options in the route map of a compensation form?
Please choose the correct answer.
Choose one:

A) Under Admin Tools -> Manage Route Maps
B) Under XML -> comp-config section
C) Under Admin Tools -> Plan Setup -> Settings -> Advanced Settings
D) Under Provisioning -> Form Template Administration


3. Where must you update the instructions that appear at the top of a compensation worksheet?
Please choose the correct answer.
Choose one:

A) Under Provisioning -> Company Setting
B) Under Admin Tool -> Plan Setup -> Design Worksheet
C) Under Admin Tool -> Plan Setup -> Settings
D) Under Provisioning ->Succession Data Mode


4. Review the final figure for each component of the compensation plan for your group. For more information about the approval process, please refer to the process document.
Please choose the correct answer.
Choose one:

A) The Use Form Creation Hierarchy for Compensation Rollup Rep ort option is NOT selected in the advanced settings.
B) The user does NOT have the compensation rollup permission in role-based permissions.
C) The Enable Rollup Reports option is NOT selected in the advanced settings.
D) The <comp-include-report> option is NOT set in the compensation plan template XML.


5. When would you run the Update All Worksheets function? There are 3 correct answers.
Response:

A) When a new hire or termination occurs.
B) When a manager makes a change to a performance rating on a performance form.
C) When an administration manually moves an employee to a new worksheet.
D) When an administration change the layout of the compensation plan template.
E) When an administration changes the data in a look-up table.


質問と回答:

質問 # 1
正解: A
質問 # 2
正解: C
質問 # 3
正解: B
質問 # 4
正解: D
質問 # 5
正解: A、B、E

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1168 お客様のコメント最新のコメント 「一部の類似なコメント・古いコメントは隠されています」

C-THR86-1702合格です。C-THR86-1702問題集に当たっても良いと思います。

相楽**

相楽** 4.5 star  

C-THR86-1702試験用のテキストです。試験合格しました。よかったです。ありがとうございました。

Shiina

Shiina 4 star  

このC-THR86-1702の情報量とみやすさのバランスが完璧です。

Eguchi

Eguchi 5 star  

本日、試験を受験し、無事で合格できました。実質4日での合格です。とても嬉しいです。ありがとうございました

西村**

西村** 4.5 star  

C-THR86-1702受験結果が出ました。高得点で合格になりました。有難いJpexamさんに出会って本当に感謝しかありません!

Oba

Oba 5 star  

Jpexamの問題集を購入して合格するのはこれで三回目になります。いつも感謝してます。

佐藤**

佐藤** 4 star  

C-THR86-1702試験参考書の更新版の内容はわかりやすくて、覚えやすいです。C-THR86-1702試験合格することは難しいではないです。

Kawai

Kawai 4.5 star  

本格的なC-THR86-1702問題も掲載されてるし、索引も充実!このJpexamのC-THR86-1702問題中心にすすめるのをおすすめ。

Akai

Akai 5 star  

高いスコアで合格するには十分ですね。問題を暗記して試験に受けてみて、試験の内容がほぼ問題集の内容に一致していてびっくりしました。スムーズにかけたし、合格することもできました。

Ookubo

Ookubo 4.5 star  

C-THR86-1702受験し見事満点で合格しました。これからも他の試験を受ける予定ですが、またよろしくねJpexamさん。

安斎**

安斎** 4 star  

前に御社のC-THR86-1702を利用して、試験に合格しました。最近C-THR83-2405に参加するつもりですから、御社の問題集を購入しました。オンライン版はやっぱり僕の愛用するものですね。

尾*绫

尾*绫 5 star  

解釈でわかりやく内容を明示。つまづきやすいポイントをフォローしてくれてるJpexam。試験に合格できる分は大きいと思います

Yamauchi

Yamauchi 4.5 star  

やはりアプリの方が頭に入りやすいから、あるのは嬉しい。
役に立った。受かる可能性は大きい。

吉田**

吉田** 4.5 star  

C-THR86-1702情報量は多いのでそれに関しては満足。
他の教材も参考にするつもりですが、1つ指摘すべき点があるので、させていただきます。

Konishi

Konishi 4 star  

SAPの問題集は実に素晴らしい。
読みやすく わかりやすい解説
これでC-THR86-1702試験に受かる気がした。

Uehara

Uehara 4.5 star  

この問題集はC-THR86-1702試験の出題範囲を完全分析・網羅したテキストでして、本当に使ってみて最高って思いました。

村越**

村越** 4 star  

とりあえずこれさえ取得すれば大丈夫です。一般的に通用します。C-THR86-1702問題集を使って簡単に試験に受かることができました。ありがとねJpexamさん

朝仓**

朝仓** 5 star  

教本として使い始めましたが、C-THR86-1702問題集これがずば抜けて一番です。

久保**

久保** 4 star  

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