SAP C_THR89_2011 試験概要:
| 認定ベンダー: | SAP |
| 試験名: | SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors 人事分析・人事計画 機能コンサルタント 2H/2020 |
| 試験番号: | C_THR89_2011 |
| 受験料: | 約500米ドル（地域により異なります） |
| 対応言語: | 英語 |
| 関連資格: | SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors 人事分析・人事計画 機能コンサルタント |
| 出題数: | 80 |
| 試験時間: | 180 minutes |
| 認定の有効期間: | 2年間 |
| 試験形式: | 単一選択問題, 複数選択問題 |
| 合格点: | 65% |
| 推奨トレーニング: | THR89 - SuccessFactors 人事分析・人事計画 トレーニングコース SAP Learning Hub - SuccessFactors 人事分析・人事計画関連コンテンツ |
| 受験申し込み: | SAP認定試験ハブ SAPトレーニング・認定試験販売サイト |
| サンプル問題: | SAP C_THR89_2011 サンプル問題 |
| 受験方法: | SAP認定試験監督官の立会いのもと、オンラインまたはSAP公認試験会場で受験可能です。 |
| 前提条件: | 受験に必須の前提条件はありません。SAP SuccessFactors HCM Suiteおよび人事データ分析に関する基礎知識を事前に習得しておくことを推奨します。 |
| 公式シラバスのURL: | https://training.sap.com/certification/c_thr89_2011-sap-certified-application-associate---sap-successfactors-workforce-analytics--planning-functional-consultant-2h2020-g/ |
SAP C_THR89_2011 試験シラバストピック:
| セクション | 比重 | 目標 |
|---|---|---|
| トピック 1: 人事分析の基礎知識と画面操作 | 11%～20% | - 独自の検索条件とレポートの作成 - WFAの用語とシステム構成 - WFA画面の操作方法 |
| トピック 2: 人事分析・人事計画のシステム管理 | 8%～12% | - システムの運用管理と保守作業 - セキュリティ設定と権限管理 - ユーザー管理とアクセス権限の付与 |
| トピック 3: 人事計画の基礎知識 | 12%～18% | - シナリオの作成と将来予測 - 戦略的人事計画の概念 - ギャップ分析と実施計画の立案 |
| トピック 4: 中核人事データと人事異動の仕様書 | 11%～20% | - 中核人事指標の設定 - 人事異動関連仕様の設定 - 分析軸と階層構造のカスタマイズ |
| トピック 5: 人事分析レポートの作成 | 8%～12% | - 業務実績の追跡と指標の確認 - レポートの配信スケジュール設定と共有 - ダッシュボードと視覚的なグラフの作成 |
| トピック 6: データに関する質問票とデータ基準 | 12%～18% | - データ要件と妥当性確認 - データ品質の確認と管理体制 - SuccessFactorsのデータ基準 |
| トピック 7: 人事分析・人事計画の導入手法 | 12%～18% | - ソリューションの展開と妥当性確認 - 導入フェーズとプロジェクトのライフサイクル - プロジェクトの準備と要件定義 |
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 2H/2020 認定 C_THR89_2011 試験問題：
1. Which foundation objects can you use to structure a customer's business? There are 2 correct answers to this question.
A) Division (hris-element-id: division)
B) Legal Entity (hris-element-id: company)
C) Employment Details (hris-element-id: employmentlnfo)
D) Job Information (hris-element-id: joblnfo)
2. Which features of Investigate are NOT available in Query Workspace? There are 2 correct answers to this question.
A) Create a custom measure
B) Use search for a dimension
C) Select recommended metrics
D) View the query as a chart
3. When you build a strategic forecast, what values populate the demand values for the scenarios in the demand table? Please choose the correct answer.
A) Starting headcount for the workforce breakdown
B) Demand model values associated with the scenario
C) Starting headcount increased for the historical external hire rate
D) All values are set to zero
4. Which items are NOT included in the standard FTE measure?
There are 2 correct answers to this question.
A) Interns
B) Fixed-term contract employees paid through payroll
C) Workers paid by third party
D) Overtime
5. What task is completed during the Explore phase of the project?
Please choose the correct answer.
A) Data Transfer
B) Staging & Verification
C) Data Questionnaire
D) Copy to Production
質問と回答：
| 質問 # 1 正解： A、B | 質問 # 2 正解： B、C | 質問 # 3 正解： D | 質問 # 4 正解： C、D | 質問 # 5 正解： A |
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